Hybrid scavenger hunt
Form hybrid groups combining in-person and remote participants and leverage the different possibilities of the different settings in a fun scavenger hunt.
Form hybrid groups combining in-person and remote participants and leverage the different possibilities of the different settings in a fun scavenger hunt.
Diese Übung ist gut geeignet, um Empathie zwischen den Teammitgliedern aufzubauen und jedem Teilnehmer ein tieferes Verständnis für die Hintergründe seiner Kollegen zu vermitteln (besonders geeignet für internationale Teams oder Remote-Teams). Sie schafft auch eine lockere Atmosphäre für den bevorstehenden Workshop.
play tug of war with imaginary rope with partners (or whole team)
This activity is a perfect holiday-themed icebreaker or energizer that combines creativity, quick thinking, and festive cheer. It encourages engagement, collaboration, and lighthearted fun, making it ideal for team-building, holiday parties, or virtual gatherings. By using emojis, it taps into visual problem-solving skills while keeping the atmosphere playful and inclusive.
Das „Königsspiel“ bietet eine unterhaltsame und dynamische Möglichkeit, wichtige Fähigkeiten im Bereich Teamarbeit und Führung zu trainieren. Viel Spaß beim Ausprobieren!
In this interactive, teams will come together to become a human version of the device listed on their index card. This activity is a means to build team dynamics and also a way to address any challenges a team might be working through as this activity is completely dependent on everyone coming together as a group and playing a part.
Creare un’opportunità di riflessione e di introspezione rispetto al proprio futuro e/o al futuro del proprio team
Group sits in circle, one chair in the middle for VOS
Die Marshmallow-Challenge kann in mehreren Teams stattfinden, die dann gegeneinander antreten oder in Gruppen innerhalb eines Team. Pro Gruppe max. drei bis sechs TeilnehmerInnen. Wie viele Teams dann insgesamt an der Challenge teilnehmen, ist flexibel gestaltbar. Bei Gruppen mit mehr als 30 TN empfehlen wir 2 bis 3 ModeratorInnen.
Diese Übung hilft, kreative Blockaden zu überwinden und stärkt auch das Vertrauen innerhalb der Gruppe und fördert zudem die Fähigkeit, spontan und flexibel auf unerwartete Situationen zu reagieren.
Want to experience a fun, ever-change game? Bring a round of Calvinball to your next meeting - with a football, deckchairs, rackets, boomerangs, a deck of cards, a hula hoop, pens and paper (anything!) . . . and anyone can change the rules at any time.