Temas de reflexión
Todos los componentes del equipo contribuyen a la creación de una lista de objetivos colectivos a alcanzar durante el siguiente período de trabajo, agrupados en términos de urgencia e importancia.
Library of facilitation techniques
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El Airbus Express
Sensibilizar en torno a sus propios estereotipos y a los estereotipos existentes en el equipo; concienciar sobre el impacto de los estereotipos en la toma de decisiones.
Mirar hacia el futuro
Proyectar el equipo hacia el futuro
L’Airbus Express
Prendre conscience de ses propres stéréotypes et de ceux existants au sein de l’équipe, ainsi que de leur impact sur la prise de décision.
Session de co-développement
Le co-développement est une méthodologie d'intelligence collective. C'est une démarche de développement pour professionnels au cours de laquelle les participants apprennent les uns des autres et consolident leur pratique. Le brainstorming réalisé, individuellement et avec le groupe, est favorisé par un exercice structuré de concertation en rapport avec les problématiques rencontrées par les membres du groupe.
Se tourner vers l'avenir
Projeter l'équipe dans l'avenir.
Roles And Responsibilities: Round Robin
Instructions:
•Department lead is stationed at a stationery Insights Board
•Remaining participants are organized into small groups with multiple departments represented in each group
•Groups rotate through each department's Insights Board. Department lead provided short overview of department's mission, key initiatives, priorities, etc. After presentation, attending group is invited to add post it notes with key questions, key actions they can take to support the presenting department, and feedback
THE ORGANIZERS (MONICDIANA TARZANJI)
This is a game about organizational skills.
