Library of facilitation techniques

De Walt Disney Strategie stimuleert creatief denken bij het oplossen van complexe problemen.

Studenten worden gestimuleerd om een open en positieve houding aan te nemen om nieuwe en onconventionele ideeën te bedenken, en deze vervolgens om te zetten in gestructureerde, concrete plannen. 

Een CALQ-discussie laat studenten de kernboodschap van colleges verduidelijken en met elkaar te bespreken. 

De waarschijnlijkheid en de implicaties van scenario's wordt onderzocht.

Door deze oefening raken studenten bekend met elkaars sterke en zwakke kanten, voor ze samen aan een project beginnen.

Een business model canvas helpt om snel een een overzicht te krijgen van een organisatie en haar klanten. Het kan het best gebruikt worden wanneer kleine teams studenten een onderzoeks- en consultancy opdracht uit moeten voeren voor een cliënt, waarbij ze eenduidige adviezen moeten geven. 

You can improve any solution by objectively reviewing its strengths and weaknesses and making suitable adjustments. In this creativity framegame, you improve the solutions to several problems. To maintain objective detachment, you deal with a different problem during each of six rounds and assume different roles (problem owner, consultant, basher, booster, enhancer, and evaluator) during each round. At the conclusion of the activity, each player ends up with two solutions to her problem.

Bekend raken met de sterke en zwakke punten van alle teamleden.

Studenten leren op een constructieve manier feedback te geven en te ontvangen volgens het  OEPS-model (Observation, Effect, Pauze, Suggestion). 

Test