Library of facilitation techniques

find the right tool for your next session

Featured Author – International Association of Facilitators

IAF is a worldwide community of facilitators promoting excellence in the use of professional group process facilitation to create engagement and impact.

IAF International Association of Facilitators
Learn more Learn more
39 results
Ulf Grüner

Walt Disney Strategie

De Walt Disney Strategie stimuleert creatief denken bij het oplossen van complexe problemen.

Studenten worden gestimuleerd om een open en positieve houding aan te nemen om nieuwe en onconventionele ideeën te bedenken, en deze vervolgens om te zetten in gestructureerde, concrete plannen. 

Jackie Agustin

Thiagi Group

Improved Solutions

You can improve any solution by objectively reviewing its strengths and weaknesses and making suitable adjustments. In this creativity framegame, you improve the solutions to several problems. To maintain objective detachment, you deal with a different problem during each of six rounds and assume different roles (problem owner, consultant, basher, booster, enhancer, and evaluator) during each round. At the conclusion of the activity, each player ends up with two solutions to her problem.

OEPS-model

Studenten leren op een constructieve manier feedback te geven en te ontvangen volgens het  OEPS-model (Observation, Effect, Pauze, Suggestion). 

1
Hugues de Montard

Test

Liberating Structures

Integrated-Autonomy

You can help a group move from either-or conflicts to both-and strategies and solutions. You can engage everyone in sharper strategic thinking, mutual understanding, and collaborative action by surfacing the advantage of being both more integrated and more autonomous. Attending to paradox will reveal opportunities for profound leaps in performance by addressing questions such as: What mix of integrative control and autonomous freedom will advance our purpose? Where do our needs for global fidelity and consistency meet the needs for local customization and creative adaptability? This makes it possible to avoid swings in strategy that are frequently experienced by many organizations. This structure enacts LS Principle #6, Amplify Freedom and Responsibility.

Trendanalyse

Het bepalen van de drijvende krachten achter trends en andere ontwikkelingen.

Een Trendanalyse kan gebruikt worden als onderdeel van een uitgebreidere toekomstverkenning. Lees de oefening Scenario-analyse voor een overzicht van alle opdrachten die hier onderdeel van uitmaken.

Een trendanalyse kan gemaakt worden wanneer studenten een duidelijke probleemanalyse (eventueel met Causal Loop Diagram) klaar hebben, plus een ingevulde trendbankZodra de studenten een duidelijk beeld hebben van hun onderwerp en de problemen die daarbij spelen, is het tijd om verder te kijken door middel van een trendanalyse.