Bildungsinnovator Training

SB Phase 3.1.4: Rahmenbedingungen & Zielkriterien

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Goal

  • Die Teilnehmer legen die Rahmenbedingungen und Zielkriterien fest, an denen sich das Portfolio orientieren sollen

Instructions

  • Methode: Gruppendiskussion
  • Vorgehensweise:
    • Überleitung (1 Min)
      • Jetzt wo wir unsere Fixsterne definiert haben, werden wir konkreter. Es ist schön, einen großen Purpose zu haben, doch natürlich gibt es im Unternehmen keine unbegrenzten Ressourcen und auch gewisse Einschränkungen der Freiheitsgrade. 
      • Wozu machen wir das? Die Rahmenbedingungen und Zielkriterien dienen uns zur Orientierung, was überhaupt machbar ist und was nicht, was wir wollen und vor allem auch, was für die Persona passend ist. Sie helfen uns, unsere Resourcen optimal einzusetzen.
    • 1. Input zu Rahmenbedingungen geben (5 Min):
      • Höhe des Budgets
      • Zentrales / dezentrales Budget
      • Preismodell 
      • Stakeholder
      • Sponsoren
      • Betriebsratsprozesse
      • Sprachen
      • Organisationale Struktur
      • Deadlines
      • Technologische Infrastruktur im Unternehmen
      • Etc. -> Was sind weitere Kategorien für Euch?
    • 2. Erarbeiten der Rahmenbedingungen (25-35 Min).
      • Gemeinsames Sammeln der Kategorien auf dem Conceptboard
      • Diskussion zu jeder Kategorie und Festhalten auf dem Whiteboard
    • 3. Input zu Zielkriterien geben (5 Min):
      • Rollenbasiert
      • Thematische Orientierung
      • Fokus auf Digital
      • Selbstgesteuertes Lernen
      • 702010
      • In Stufen
      • Modular
      • Must/kann
      • Etc
    • 2. Erarbeiten der Zielkriterien(25-35 Min).
    • Gemeinsames Sammeln der Kategorien auf dem Conceptboard
    • Diskussion Ergänzen und Festhalten auf dem Whiteboard
    • 3. Übertragen der Kurzform auf das Strategie Canvas (5 Min).

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