

NASA-Teamübung
- 4–5 Personen pro Gruppe
- Bei mehr als 5 Personen bitte in mehrere Teams aufteilen.
Goal
Teamentscheidungen verbessern, Kommunikation & Gruppendynamik sichtbar machen.
Instructions
Eure Situation: Ihr seid auf einer Mondmission unterwegs und stürzt ab. Ihr überlebt den Aufprall, befindet euch aber etwa 200 Kilometer von eurer Raumstation entfernt. Die meisten Ausrüstungsgegenstände sind zerstört – nur 15 Gegenstände sind noch intakt. Eure Aufgabe ist es, diese Gegenstände nach ihrer Wichtigkeit für euer Überleben und die Rückkehr zur Raumstation zu priorisieren.
Ihr bekommt ein Arbeitsblatt mit der Liste der 15 Gegenstände. Zuerst arbeitet ihr allein: Bringt die Gegenstände in eine Reihenfolge – vom wichtigsten (Platz 1) bis zum am wenigsten wichtigen (Platz 15). Dafür habt ihr etwa 5 Minuten Zeit.
Danach bildet ihr Kleingruppen und besprecht eure Einschätzungen. Gemeinsam erstellt ihr eine einheitliche Prioritätenliste für eure Gruppe. Dafür stehen euch ca. 15 Minuten zur Verfügung. Achtet dabei darauf, wie ihr euch im Team organisiert: Wer bringt welche Argumente ein? Wie werden Entscheidungen getroffen? Geht ihr aufeinander ein oder versucht ihr, euch durchzusetzen?
Anschließend wählt jede Gruppe eine:n Sprecher:in. Diese Sprecher:innen treffen sich im Plenum und haben 10 Minuten Zeit, um gemeinsam eine neue, gruppenübergreifende Liste zu erstellen.
🚀 Kurzablauf: NASA-Übung
- Einführung durch Trainer:in→ Mond-Notlandung, 200 km bis zur Raumstation, 15 Gegenstände zur Verfügung
- Einzelarbeit (ca. 5 Min)→ Jede:r priorisiert die 15 Gegenstände für sich (1 = wichtigste Priorität)
- Kleingruppenarbeit (ca. 15 Min)→ Gruppen (à 4–5 Personen) erstellen eine gemeinsame Liste→ Beobachtung: Kommunikationsverhalten, Entscheidungsfindung, Kompromisse
- Sprecher:innenrunde im Plenum (ca. 10 Min)→ Je Gruppe 1 Vertreter:in→ Ziel: eine übergreifende Liste im Konsens finden
- Auflösung & Reflexion→ Vergleich mit der offiziellen NASA-Rangfolge→ Austausch über Gruppendynamik & Entscheidungsprozesse
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